Postawy łódzkich studentów kierunków ekonomicznych wobec pracy w centrach usług biznesowych (SSC/BPO)

Abstract

Badanie zostało przeprowadzone wiosną 2013 r. i objęło 157 studentów kierunków ekonomicznych Uniwersytetu Łódzkiego. Wyniki pokazują, że większość z nich ma pozytywny stosunek wobec pracy w centrach SSC / BPO, zwłaszcza kobiety. Powody rozpoczynania pracy w tych centrach obejmowały możliwości rozwoju, wysokiewynagrodzenie i możliwość pracy w międzynarodowym środowisku. Artykuł kończy opis wizerunku centrów jako pracodawcy oraz wskazówki dla studentów dotyczące sugerowanych kierunków rozwoju kompetencji.

The study was conducted in spring 2013 and included 157 business faculty students from Lodz University. It showed that a great majority of them have a positive attitude towards work in SSC / BPO centers, and even more so in the case of women. Thereasons for starting such work included the possibilities of development, high salaries and the possibility to work in an international environment. The paper ends with a description of the image of SSC / BPO centers as an employer and suggestions for students with regard to the areas they should further develop.