Przeglądaj Przegląd Socjologii Jakościowej 2006 Tom II Numer 1 według daty wydania

Wyświetlanie pozycji 1-6 z 6

    • Tempus fugit. Analiza metafor czasu – propozycja metodologiczna 

      Fatyga, Barbara; Zieliński, Przemysław (Katedra Socjologii Organizacji i Zarządzania, Wydział Ekonomiczno-Socjologiczny, Uniwersytet Łódzki, 2006)
      Artykuł prezentuje opracowany przez autorów sposób analizy jakościowej narracyjnych wywiadów biograficznych. Jego podstawą teoretyczną jest kognitywna teoria metafory Georga Lakoffa oraz pojęcia stosowane w teoriach ...

    • Krytyczna analiza dyskursu: refleksje teoretyczno-metodologiczne 

      Jabłońska, Barbara (Katedra Socjologii Organizacji i Zarządzania, Wydział Ekonomiczno-Socjologiczny, Uniwersytet Łódzki, 2006)
      Podstawowym celem artykułu jest zwrócenie uwagi na wciąż niedocenianą w Polsce metodę badania zjawisk komunikacyjnych za pomocą tak zwanej krytycznej analizy dyskursu, której głównym reprezentantem i orędownikiem jest ...

    • Zastosowanie analizy pola semantycznego i analizy gloss dla zaprezentowania sposobu postrzegania świata społecznego 

      Dudkiewicz, Magdalena (Katedra Socjologii Organizacji i Zarządzania, Wydział Ekonomiczno-Socjologiczny, Uniwersytet Łódzki, 2006)
      Tekst prezentuje metodologię, która została przez autorkę zastosowana do analizy wyników badań przeprowadzonych dla potrzeb rozprawy doktorskiej pt. „Samoświadomość społeczna pracowników organizacji pozarządowych w ...

    • Wybrane problemy etyczne w badaniach. Obserwacja uczestnicząca ukryta 

      Chomczyński, Piotr (Katedra Socjologii Organizacji i Zarządzania, Wydział Ekonomiczno-Socjologiczny, Uniwersytet Łódzki, 2006)
      Celem tego artykułu jest ukazanie dylematów moralnych, jakie napotyka badacz, który zdecydował się na zastosowanie obserwacji uczestniczącej ukrytej (covert participant observation). W celach badawczych zdecydowałem się ...

    • Od Redakcji: Rozwój socjologii jakościowej w działaniu 

      Konecki, Krzysztof; Ślęzak, Izabela (Katedra Socjologii Organizacji i Zarządzania, Wydział Ekonomiczno-Socjologiczny, Uniwersytet Łódzki, 2006)

    • Solidarność zawodowa jako wynik socjalizacji wtórnej. Na przykładzie zawodu lekarza 

      Byczkowska, Dominika (Katedra Socjologii Organizacji i Zarządzania, Wydział Ekonomiczno-Socjologiczny, Uniwersytet Łódzki, 2006)
      Artykuł ten prezentuje wnioski z badań przeprowadzonych w oparciu o metodologię teorii ugruntowanej z wykorzystaniem jakościowych technik badawczych. W artykule zaprezentowane zostały elementy i mechanizmy budowania i ...